Hoshino Resort Karuizawa-kontoret
Rekrutteringsside

Problemer og vanskeligheter som oppstår under jobbsøking

Tsumura: Jeg tror starten på jobbsøkesesongen er 3. mars, men det er mange selskaper som gir jobbtilbud og fullfører aksepten av studenter enda tidligere enn det, så jeg tror behovet for å forberede seg så tidlig som mulig har blitt stadig mer merkbart de siste årene. For å være ærlig, tror jeg det ville være litt mer gunstig for de som ser etter jobb om bedrifter bare kom sammen og sa noe sånt som: «Vi gir deg et jobbtilbud herfra.» Det finnes noen store selskaper som sier at de vil slutte å ta imot studenter sommeren i det tredje året på universitetet, så hvordan påvirker det jobbsøkingen? For eksempel, hvorfor er det forskjeller mellom selskapene? Det var noen deler jeg syntes var litt forvirrende.

Sato-san: Da jobbsøkingsperioden ble så kort, var det veldig vanskelig å analysere meg selv effektivt, snevre inn innholdet i intervjuet og fokusere på det. Jeg dro til støttesenteret for jobbsøking nesten hver dag, og jeg måtte oppsummere grunnene mine for å søke og hva jeg hadde jobbet hardt for på så kort tid, så jeg måtte skrive noe sånt som «Wow» i Word, og så måtte jeg finne ut hvilke deler jeg måtte kutte ut fra det, og jeg måtte også forbedre skriveferdighetene mine på så kort tid. Jeg synes det var veldig vanskelig å være effektiv.

Mori: Det var folk rundt meg som hadde fått jobbtilbud siden sommeren i sitt tredje år på universitetet, så jeg følte meg alltid veldig engstelig. Først dro jeg til et støttesenter, men det spesialiserte seg på lokale selskaper, så jeg var ikke så kjent med brudebransjen, og det føltes som om jeg kjempet denne jobbjakten på egenhånd. Jeg hadde ingen eldre som sto meg spesielt nært, og jeg hadde ingen venner jeg kunne kjempe med, så jeg lurte alltid på om denne jobbjakten var den rette matchen for meg. Jeg var imidlertid konstant engstelig og bekymret for å ikke vite hvem jeg skulle spørre om svaret, så jeg kjempet på egenhånd. Så jeg er ganske engstelig og bekymret. Jeg var imidlertid litt bekymret for om dette var galt, og om jeg faktisk ville få et jobbtilbud til slutt.

Hva var den avgjørende faktoren for valget av Hoshino Resorts (Karuizawa-kontoret)?

Aoki: For meg oppsummerer ordet «miljø» alt, men hvis jeg skal dele det opp litt, var det et miljø der jeg ønsket å jobbe, og det handlet også om mellommenneskelige forhold, og vel, stedet, Nagano, passet perfekt. Og så: «Jeg vil jobbe. Jeg tror det viktigste er at det var et miljø der jeg kunne tenke slik. Da jeg kom til Karuizawa og snakket med de ansatte, følte jeg følelsen av distanse og måten relasjonene ble oppfattet på. Jeg ville også tilby service, og jeg studerte litt bedriftsledelse på universitetsseminaret mitt, så da jeg fikk jobbtilbudet mitt, lærte jeg at de drev med ting som utvikling av attraksjoner. Jeg tenkte: «Wow, dere kan gjøre sånne ting», og jeg føler at de har et flott miljø.

Tsumura: Jeg tror at i livene våre utgjør jobb sannsynligvis 3 % og andre personlige saker de resterende 7 %. Jeg ville jobbe hardt, men også ha et givende privatliv, så miljøet jeg levde i var veldig viktig for meg. Av alle stedene valgte jeg Karuizawa fordi det ligger i en by som denne, men har vakre fjell i nærheten.

Mori-san: Da jeg bestemte meg for at jeg ville bo i Karuizawa, jeg ville bo i Nagano prefektur, jeg ville bo i Karuizawa, og jeg ville jobbe i servicebransjen, var dette stedet som passet for meg. Vel, for å være ærlig var jeg ikke så interessert i hotellbransjen, men det siste intervjuet var litt over to måneder unna, så det skjedde etter at jeg hadde søkt, så jeg var ikke helt forberedt da jeg gikk inn. Men under intervjuet snakket jeg fritt og hadde mye å snakke om, så jeg tenkte at dette var et bevis på at jeg ville jobbe her, og fremfor alt trodde jeg at intervjuerne lurte på hvordan jeg ville passe godt inn i selskapet, Hoshino Resorts. I stedet for å fokusere på disse tingene, følte jeg at de virkelig lyttet til meg, noe som var veldig behagelig, og jeg tenkte: «Åh, jeg vil jobbe blant slike folk», så jeg tenkte at selv om jeg ikke kunne få noen erfaring innen brudekjoler, så kunne jeg få en rekke erfaringer på Hoshino Resorts Karuizawa-kontoret, og begge selskapene ansatte meg som brudeplanlegger eller noe sånt, men jeg valgte her fremfor dem.

Sato-san: Det er Hoshino Resorts, et anlegg som har vært veldig snilt mot meg siden jeg var liten. Jeg pleide å dra dit hvert år for arrangementer som Stearinlyskvelden, og jeg har også vært en del av arrangementer som Umbrella Sky på Harunire Terrace siden jeg var liten, så jeg tenkte at jeg ville kunne gjøre det jeg vil gjøre ved å jobbe for et selskap som dette, og det ville være fint å jobbe på et sted som vekker minner. Så bestemte jeg meg for å jobbe for Hoshino Resorts, som er et lokalt selskap med kundeservicefasiliteter.